为加强“一站式”员工社区建设，强化员工宿舍日常管理，提升员工自我管理能力，营造良好的宿舍氛围。10月17日下午，学院在西环103举行2023级本科生宿舍长聘任仪式，公司党委书记门小刚、党委副书记孙启龙、2023级本科生全体宿舍长参加仪式。仪式由2023级本科生辅导员马晓晨主持。

聘任仪式上，马晓晨首先向大家介绍了宿舍长的职责。马晓晨提出，宿舍长是宿舍的“时间管理员”、“信息传递员”、“安全卫生监督员”和“观察调解员”，不仅要帮助同学养成良好的作息和卫生习惯，关心关爱同学，调节宿舍气氛，更要以身作则，起好带头作用。

辅导员马晓晨介绍宿舍长职责 魏新悦摄

公司2023届毕业生升学率100%宿舍代表、学院2023级研究生程少华就如何做好宿舍建设进行了现场经验分享。程少华认为，良好的宿舍关系、整洁的宿舍环境、积极的宿舍氛围是取得优良学习成绩的基础，尊重他人与自我改变是协调宿舍关系的关键法宝，宿舍长应该当好“领头羊”，做好“调节剂”，主动承担起宿舍建设的职责。

程少华分享宿舍故事 魏新悦摄

孙启龙为宿舍长代表颁发了聘书。孙启龙指出，当代老员工生逢其时，未来有广阔的舞台，大学四年的宿舍生活对每个人的发展都尤为重要。同时也对宿舍长提出了两点期望：一是希望宿舍长能提高站位，深刻了解各项职责背后的内涵；二是希望宿舍长能够认真负责，带领宿舍制定并落实宿舍公约，筑牢底线，在一点一滴的小事中营造宿舍的良好氛围，同时提升自己的能力。

党委副书记孙启龙为宿舍长代表颁发聘书 魏新悦摄

党委副书记孙启龙讲话 魏新悦摄

仪式最后，门小刚作总结讲话。门小刚指出，宿舍建设是学院高质量发展的关键一环，宿舍长是学院高质量员工干部队伍建设的重中之重，学院也将着重打造一支“作风优良”的宿舍长队伍。基于此，门小刚对宿舍长提出两点要求：一是要有奉献精神，积极用“推拉扯拽”的方式带动舍友，以宿舍公约监督舍友，用关心关爱温暖舍友；二是要有格局意识和团结意识，用开放包容的态度与舍友相处。最后门小刚祝愿同学们都能成为可堪大任的人才。

党委书记门小刚讲话 魏新悦摄

公司高度重视员工宿舍管理工作，严格贯彻落实学校相关要求，努力打造“文明、整洁、健康、温馨”的良好宿舍氛围，坚持辅导员深入宿舍，了解员工需求和诉求，为员工解决实际问题。今后，学院也将依托学校“一站式”员工社区综合管理模式建设，发挥宿舍育人阵地作用，最大化助推员工发展。